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Aktuelle Veröffentlichungen der ICUnet.Group
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Was macht eigentlich ein*e Business Consultant?
Diesmal mit Dr. Matthias Liehr, seit 2015 International and Intercultural Business Consultant bei der ICUnet Group am Standort München. ICUnet: Beschreibe doch mal in wenigen Sätzen, was die Kernaufgabe deiner Tätigkeit ist? „Ich führe Seminare durch, die sich mit der interkulturellen Zusammenarbeit beschäftigen. Die Teilnehmenden arbeiten meistens auf internationaler Ebene für Firmen oder Institutionen, sie müssen mit Teams und Projektpartner überall auf der Welt kommunizieren, Meetings...
Veröffentlicht am 14. Mar 2022
Unsere „Ten Minutes@10“ gehen in die nächste Runde!
Mit Themen aus der Welt der Global Mobility sowie dem Business Consulting geben wir Ihnen im Rahmen unserer „Ten Minutes@10“ mit virtuellen Webinaren immer donnerstags von 10:00 – 10:10 Uhr Inputs für Ihren Tag – kurz, prägnant, kostenlos. Unsere neue Veranstaltungsreihe startet am 24. März 2022 mit dem Thema „International Recruitment VI: Expectation Management. The CV – Is what you see what you get? Beispiel USA.“ Sie haben Interesse? Klicken Sie sich gerne auf unsere Veranstaltungsseite...
Veröffentlicht am 09. Mar 2022
Internationaler Frauentag – Male Allies unterstützen Frauen
Heute ist Internationaler Frauentag und wir Frauen in der ICUnet Gruppe wollen die Gelegenheit nutzen, diesen Tag mit unseren Male Allies zu feiern. In unserem Unternehmen herrscht ein starkes Bewusstsein für die Gleichstellung der Geschlechter, und unsere Male Allies unterstützen uns dabei, dies noch stärker zu machen, wann und wie sie können. Wir danken ihnen dafür und werden in unserem gemeinsamen Streben nach vollständiger Gleichstellung der Geschlechter nicht müde. Unsere Male Allies...
Veröffentlicht am 08. Mar 2022
Result-Statistics-Nudge im Alltag
Haben Sie schon einmal vom „Result-Statistics-Nudge“ gehört? Die Einführung von Nudges in Ihren Alltag kann Ihnen helfen, Ihre unbewussten Vorurteile abzubauen. Probieren Sie in Ihrem nächsten Meeting den folgenden Nudge aus, den Tinna C. Nielsen und Lisa Kepinski in ihrem Buch „Inclusion Nudges Guidebook“ (2016) entwickelt haben: Das Problem: Meetings sind oft nicht sehr zielorientiert. Es wird viel diskutiert und am Ende wird wenig erreicht. Die Lösung: Erstellen Sie eine Ergebnisstatistik:...
Veröffentlicht am 08. Mar 2022
International Recruitment V – Das beschleunigte Fachkräfteverfahren
Gerade im internationalen HR ist es hilfreich, wichtige Tipps und Tricks rund um das Thema „beschleunigtes Fachkräfteverfahren“ zu kennen. In der aktuellen Ausgabe unseres Videopodcasts der Veranstaltungsreihe „Ten Minutes@10“, gibt Ihnen Laura Brakel wichtige Informationen was es mit dem Verfahren auf sich hat, das im Zuge des Inkrafttretens des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes eingeführt wurde und den Fachkräften eine beschleunigte Anerkennung ausländischer Qualifikationen ermöglicht....
Veröffentlicht am 01. Mar 2022
Unsere neue Reihe „Was macht eigentlich ein*e Relocation & Immigration Manager*in?“
Wir freuen uns, Ihnen im Rahmen unserer neuen Reihe „Was macht eigentlich ein*e…?“ einige Services der ICUnet vorstellen zu dürfen: Diesmal mit Katharina Klüber, seit 2021 Relocation & Immigration Managerin bei der ICUnet Group am Standort Wien. ICUnet: Beschreibe doch mal in wenigen Sätzen, was die Kernaufgabe deiner Tätigkeit ist? KK: Ich unterstütze Arbeitnehmer*innen, die ins Ausland entsendet oder international rekrutiert werden (foreign local hires), in ihrer Immigration nach...
Veröffentlicht am 01. Mar 2022
International Recruitment IV – Inclusive Mobility
Inclusive Mobility – Beide Wörter separat voneinander hat sicherlich jede*r schon einmal gehört. Aber in welchem Zusammenhang stehen sie zueinander? Diesmal nimmt Julia Bindrich Sie mit auf ein kurzes, gemeinsames Gedankenexperiment und zeigt dabei auf, wie unser Gehirn durch das unbewusste Füllen blinder Flecken Auswirkungen auf Entscheidungen bei der Auswahl von Talenten innerhalb Entsendungsprojekten haben kann. Anhand eines anschaulichen Beispiels zeigt sie Ihnen Lösungen auf, die einen...
Veröffentlicht am 22. Feb 2022
China – Aktualisierte Bestimmungen bei Einreise
Die Botschaft der Volksrepublik China in der Bundesrepublik hat bekannt gegeben, dass ab dem 21. 02. 2022 die Bestimmungen zur Corona-Testpflicht für geimpfte Fluggäste nach China aktualisiert wurden. Welche Personen werden als Geimpfte anerkannt? Welche Testpflicht müssen Geimpfte erfüllen? Und was gilt für ungeimpfte Reisende nach China? Antworten auf diese Fragen und die kompletten aktualisierten Bestimmungen finden Sie auf der Homepage der Botschaft der Volksrepublik China in der...
Veröffentlicht am 21. Feb 2022
Male Allyship – Ihr Beitrag zu mehr Gender Balance
Ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis ist ein entscheidender Faktor für den Unternehmenserfolg. Laut McKinsey&Company haben Unternehmen mit einem Frauenanteil von mehr als 30 % in ihren Führungsteams eine deutlich höhere Wahrscheinlichkeit, besser abzuschneiden als Unternehmen mit weniger Frauen. Leider haben wir noch einen langen Weg vor uns: Es wird noch 267 Jahre dauern, bis die Kluft zwischen den Geschlechtern bei der wirtschaftlichen Teilhabe und den wirtschaftlichen Chancen...
Veröffentlicht am 21. Feb 2022
Frauen in Topmanagement-Positionen? The french way!
Laut eines Research Reports zum Thema Global Mobility waren 54% aller C-Levels innerhalb Frankreichs Unternehmen mindestens einmal im Ausland. Der Anteil weiblicher Führungskräfte liegt dabei bei 40%; ein überdurchschnittlicher Wert im interkulturellen Vergleich! Sie interessieren sich für detailliertere Informationen bzgl. des Research Reports? Kontaktieren Sie uns gerne, wir freuen uns auf Sie! Oder möchten Sie uns Ihre persönlichen Erfahrungen mitteilen? Dann treten Sie mit uns in Dialog...
Veröffentlicht am 21. Feb 2022
Themen, die bewegen
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